Календарь

<< < Сентябрь 2020 > >>
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
  1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30        

Опрос

Как вы оцениваете наш сайт?

Отличный сайт! - 93.8%
Мне не нравится! - 0%
Хороший сайт! - 0%
Более-менее! - 0%
Так себе, сойдет! - 6.3%
Мне это не интересно! - 0%

Всего голосов:: 16
Голосование по этому опросу закончилось

В рамках реализации проекта «Наставничество» 18 сентября состоялось заседание попечительского совета колледжа.

Председатель совета, руководитель ООО "Энергосервис" А. В. Гордиенков предложил внести изменения и в состав совета включить С. И. Максимовского, Главу Шумихинского района. Все члены совета проголосовали единогласно.

Собравшиеся обсудили перспективы развития Шумихинского района, создание рабочих мест. Отметили высокие показатели итоговой аттестации и трудоустройства выпускников колледжа.

 О. И. Циулина, заместитель директора по УМР рассказала о результатах мониторинга потребности в кадрах предприятий и организаций западного округа нашей области.

Исупова Е. И., заместитель директора «ЦЗН Шумихинского района», сообщила о взаимодействии ГКУ ЦЗН Альменевского и Шумихинского районов  с работодателями.

На заседании присутствовал Сытов Александр Владимирович, исполняющий обязанности Главы Целинного района, главный специалист управления сельского хозяйства Куандыков Б. С. и начальник ПСЧ №42 по Шумихинскому району Суслов Н. В., индивидуальный предприниматель И. М. Базыльников.

В ходе работы были согласованы с работодателями и членами попечительского совета план повышения квалификации, стажировок и аттестации педагогических работников колледжа, контрольные цифры приёма на 2021-2022 учебный год.

Встреча была продуктивной и результативной.

Были приняты важные решения о профессиональном обучении и трудоустройстве молодых женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, обучении граждан, заключивших социальный контракт и достигших возраста 50+ (проект "Старшее поколение").

В завершении члены попечительского совета предложили директору колледжа Т. А. Букреевой, работодателям организовать прохождение независимой оценки (аттестации) преподавателям специальных дисциплин и мастерам производственного обучения. Принята в разработку целевая модель Наставничества.

Для слабовидящих

Жалобы на всё
Не убран снег, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!

ТЕЛЕФОН ГОРЯЧЕЙ ЛИНИИ

Партнеры